7月6日下午，2019年上半年工作述职考核会议在公司中层会议室召开，公司高管、中层副职以上人员参加。会议由副董事长魏奉生同志主持。 

    会上，各部室、分公司负责人汇报了2019年上半年的各项工作完成情况及下半年的工作计划和建议。

    总经理牟灵磊同志作了《2019年上半年工作报告》，报告回顾了上半年所做的主要工作、取得的成绩，又客观、理性地分析了发展中存在的问题；在总结成绩、分析问题的基础上，进一步对2019年下半年各项重点工作进行了全面部署，一是以生产经营工作为重点，继续承揽社会影响力大、产值高的监理和全过程咨询服务项目，高度重视代理和造价发展；二是做好在建项目收款和尾款清欠工作；三是做好企业的转型升级，力推全过程咨询服务；四是继续抓好质量安全管理工作；五是做好造价资质的延续工作；拓展新的从业资质范围；六是做好三体系复评工作；七是继续开展好“两学一做”和“工作落实年”活动；八是落实好企业微视频宣传材料。

    董事长曹金采围绕以下六个方面做了讲话，一是认清形势，知难而上；二是加强学习，担当作为；三是控制开支，勤俭持家；四是收取资金，保证开支；五是谨言慎行，大局为重；六是尽职尽责，培养新人。

    最后，所有与会人员对中层副职以上人员上半年的工作进行了综合考评。